株式会社LegalOn Technologies（本社：東京都渋谷区 代表取締役 執行役員・CEO：角田 望）は、女性活躍推進に取り組む優良企業として、厚生労働大臣より与えられる「えるぼし認定」において最高位である3つ星を取得しました。

■LegalOn Technologiesの「えるぼし認定」について

「えるぼし認定」とは、女性活躍推進法に基づき、一般事業主行動計画の策定・届出等を行った事業主のうち、女性の活躍推進に関する取り組みの実施状況が優良である等の一定の要件を満たすことで場合に認定を受けることができます。

「えるぼし」の認定の段階は、「採用」、「継続就業」、「労働時間等の働き方」、「管理職比率」、「多様なキャリアコース」の 5 項目の認定基準のうち満たした数に応じて３段階あります。この度、LegalOn Technologiesでは、「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の5つある全ての基準を満たしたことで、最高位の3つ星（3段階目）を取得いたしました。

■LegalOn Technologiesのダイバーシティ推進に向けた取り組み
当社では、社内の管理職だけでなく取締役や執行役員においても多様なバックグラウンドを持つ人材を積極的に登用しています*。また、定期で実施している従業員向けサーベイにおいてもダイバーシティの実現度等に関する項目を設け、スコアの定点観測を行なっています。今後はスコアの推移をみるだけでなく、従業員の年齢分布やライフステージ分布とのかけ合わせで分析を行い、制度改革やサポートの整備に活かす予定です。

*LegalOn Technologies役員体制のお知らせ：https://legalontech.jp/7463/

LegalOn Technologiesでは、多様な人材が活躍できる環境づくりを行い、法とテクノロジーの力で安心して前進できる社会の創造を目指してまいります。